calendar_month November 28, 2022
تبريد تُعيِّن الدكتور يوسف عبد الرحمن الحمادي رئيسًا تنفيذيَا لإدارة الأصول

استحداث المنصب الجديد لتلبية احتياجات توسُّع الشركة

إدارة الموارد البشرية في “تبريد” تحصد عدد من الجوائز في مجال رأس المال البشري

 

أبو ظبي – الإمارات العربية المتحدة – 28 نوفمبر 2022: أعلنت شركة تبريد، الشركة الرائدة في تقديم خدمات تبريد المناطق بدولة الإمارات العربية المتحدة، اليوم عن استحداث مجلس الإدارة لمنصب ’رئيس تنفيذي لإدارة الأصول‘ وتعيين الدكتور يوسف عبدالرحمن الحمادي ليصبح بذلك أول من يتولى هذا المنصب في الشركة، وذلك اعتبارًا من الأول من ديسمبر 2022.

 

اعتمد مجلس الإدارة وفريق لإدارة التنفيذية في تبريد قرار إنشاء وظيفةٍ جديدةٍ مًخصصةٍ لإدارة أصول الشركة، وحساباتها، وعلاقاتها مع العملاء، تحت قيادة الرئيس التنفيذي لإدارة الأصول، بعد تحليلٍ معمّق لمتطلبات العمل المستقبلية، وقد تم تعيين الدكتور يوسف الحمادي لتولي هذا المنصب بالغ الأهمية.

 

وبشأن هذا التعيين، صرَّح خالد عبد الله المرزوقي، الرئيس التنفيذي لشركة تبريد قائلاً: “خلال السنوات الأخيرة، شهدت كلٌ من محفظة الأعمال لشركة تبريد وقاعدة عملائها نموًا هائلاً من حيث الحجم والنطاق، وتحتاج الشركات التي تحقق معدلات نمو قوية ومتسارعة إلى التكيف مع المتغيرات بغية الحفاظ على علاقاتٍ صحيةٍ ومُنتِجةٍ مع عملائها وشركائها في مجال الأعمال، وتبريد من الشركات الرائدة في تطبيق هذه الممارسات.”

 

وأضاف: “نحن شركةٌ قوية وديناميكية قادرة على الأخذ بزمام المبادرة لمواكبة التطورات، ونأخذ خطوات استباقية لضمان الجاهزية والسرعة في تلبية متطلبات الأعمال باستمرار. تشمل رؤيتنا وخطتنا الاستراتيجية طويلة الأمد التوسّع المستمر على النطاق الإقليمي والدولي، وتعيين الدكتور يوسف الحمادي يعني وجود خبيرٍ مُتمرِّسٍ في القطاع للإشراف على العلاقات بالغة الحيوية والأهمية مع عملائنا، ونحن جميعًا في الشركة نهنئه على منصبه الجديد.”

 

انضم الدكتور يوسف الحمادي إلى شركة “تبريد” عام 2014، وشغل مناصب مختلفة منها نائب الرئيس التنفيذي للشركاء الرئيسيين والعلاقات الحكومية وادارة الأصول، ورئيس تطوير الأعمال، ونائب الرئيس الأول للمشاريع حيث ساهم بدور فعال في توسيع محفظة مشاريع تبريد المناطق في دول مجلس التعاون الخليجي، ومنذ عام 2020، شغل الدكتور يوسف الحمادي منصب العضو المنتدب لشركة دي دي سي بي (DDCP) – بالشراكة بين “تبريد” و”إعمار العقارية”، وقد تولى في إطار هذا الدور قيادة العمليات التشغيلية وتحقيق النمو لأعمال الشركة في دبي.

 

وقبل انضمامه إلى شركة “تبريد”، شغل الدكتور يوسف الحمادي منصب نائب رئيس وحدة إدارة الإنشاءات في “مبادلة” حيث ساهم في تنفيذ المشاريع الرئيسية في أبوظبي بما في ذلك جامعة زايد، وجامعة باريس سوربون، وفندق روزوود، وجامعة نيويورك، وخلال مسيرته المهنية، عمل الدكتور يوسف الحمادي أيضاً في العديد من المؤسسات المرموقة، مثل شركة أدنوك ووزارة الداخلية.

 

وعلى صعيد آخر، حصدت إدارة رأس المال البشري لتبريد جائزتين مرموقتين في المجال، وهما: جائزة الموارد البشرية الحكومية لدول مجلس التعاون الخليجي عن فئة “فريق الموارد البشرية الأفضل لعام 2022” وجائزة مكان العمل المستقبلي عن فئة “فريق الموارد البشرية الأفضل خلال العام”.

 

وقد علَّق المرزوقي على هذين الفوزين قائلاً: “العمل الدؤوب الذي يقوم به زملاؤنا في إدارة الموارد البشرية يحقق الفائدة لجميع العاملين في الشركة، ولا يسعنا إلا أن نفتخر بإنجازاتهم المُتمثِلة في هذه الجوائز، فشركتنا تحظى بسمعة حسنة ومُستحقّة كونها تضع موظفيها في المقام الأول.”

آخر
News
west
east
calendar_month November 13, 2026
‫أداء مرنا خالل األشهرالتسعة األولى من عام 2026مدعوما ‫«تبريد» تحقق ‫بتدفقات نقدية قوية
ارتفعتالقدرةاملتصلةبنسبة %15علىأساسسنوي لتصل إلى 1.59 مليون طن تبريد; ارتفعتاإليراداتبنسبة %3علىأساسسنوي لتصل إلى 1.91 باستمرارالتوس ً ملياردرهم إماراتي،مدعومة ع في القدرةاملتصلةوالنمو عبر سلسلةالقيمةفيقطاع تبريد املناطق; ارتفعصافيالتدفقاتالنقديةالتشغيليةبنسبة %20علىأساسسنوي ليصل إلى 882 مليون درهم إماراتي،مع بلوغ معدل تحويل التدفقات النقدية %92; توزيعأرباح نقديةمرحليةفي سبتمبر، بما يعكساستمرارااللتزام بتحقيق عوائد للمساهمين وتخصيصرأساملال بصورة منضبطة. أبوظبي ،اإلمارات العربية املتحدة 13 -نوفمبر :2026 أعلنت الشركة الوطنية للتبريد املركزي (تبريد) ،شركة تبريد املناطق الرائدة واألكثر تنوعا على مستوى العالم واملدرجة في سوق دبي املالي تحت اسم «تبريد» بالرمز (:ISIN / TABREED :DFM ،)AEA002201018 اليوم ،عن نتائجها املالية والتشغيلية لفترة التسعة أشهر املنتهية في 30 سبتمبر ، 2026 مسجلة إيرادات بلغت 1.91 مليار درهم إماراتي وصافي أرباح قدره 320 مليون درهم إماراتي. حققت تبريد نموا في اإليرادات بنسبة %3 على أساس سنوي لتصل إلى 1.91 مليار درهم إماراتي خالل األشهر التسعة األولى من عام ، 2026 مدعوما باستمرار التوسع في القدرة املتصلة ،وارتفاع رسوم القدرة الثابتة ،والنمو عبر أعمالها املتنوعة ضمن سلسلة القيمة في قطاع تبريد املناطق .كما حافظت الشركة على أداء تشغيلي مرن وتوليد قوي للتدفقات النقدية، مدعومين بنموذج أعمالها القائم على عقود طويلة األجل ،فيما تأثرت الربحية املعلنة بارتفاع تكاليف التمويل والتشغيل املرتبطة باستثمارات النمو وتوسع منصة الشركة التشغيلية.النمو التشغيليارتفعت القدرة املتصلة بنسبة %15 على أساس سنوي لتصل إلى 1.59 مليون طن تبريد كما في 30 سبتمبر ، 2026 بما يعكس استمرار التقدم في تنفيذ استراتيجية تبريد طويلة األجل للنمو القائم على زيادة القدرة املتصلة .ويعود هذا االرتفاع بشكل رئيس ي إلى القدرة اإلضافية الناتجة عن االستحواذ على شركة «بال كولينج» ،إلى جانب إضافة 19,900 طن تبريد من القدرة املتصلة الناتجة عن النمو الطبيعي خالل االثني عشر شهرا املاضية.وارتفع حجم استهالك التبريد بنسبة طفيفة بلغت %0.5 على أساس سنوي خالل األشهر التسعة األولى من عام ، 2026 فيما سجلت أحجام االستهالك خالل الربع الثالث انتعاشا بنسبة %3 مقارنة بالفترة نفسها من العام املاض ي.وتعليقا على النتائج ،قال الدكتوربخيت الكثيري ،رئيس مجلس إدارة شركة تبريد« :يشكل التوسع في محفظة أعمالنا محورا رئيسيا في استراتيجية النمو التي تتبعها «تبريد» ،إال أن نجاح هذا التوسع ال ُيقاس بحجم األصول والقدرات الجديدة فحسب ،بل بقدرتنا على دمجها بكفاءة وتحويلها إلى قيمة طويلة املدى .ومع انضمام شركة «بال كولينج» إلى منظومة عملياتنا التشغيلية ،نواصل التركيز على ترسيخ الكفاءة التشغيلية واملوثوقية بما يلبي تطلعات العمالء».وأضاف« :وبينما نتطلع إلى املستقبل ،نواصل اتباع نهج انتقائي ومدروس تجاه الفرص االستثمارية ،مع الحفاظ على االنضباط في تخصيص رأس املال ،بما يحقق التوازن بين التوسع املستمر واملرونة املالية وتحقيق عوائد مستقرة للمساهمين».ومن جانبه ،قال الدكتوريوسف الحمادي ،الرئيس التنفيذي لشركة "تبريد"" :يعكس أداؤنا خالل األشهر التسعة األولى من عام 2026 متانة أعمالنا والتزامنا املستمر بالتميز التشغيلي .ويؤكد النمو املتواصل في القدرة املتصلة ،إلى جانب التدفقات النقدية التشغيلية القوية ،مرونة نموذج أعمالنا ،ويوفر أساسا متينا للمرحلة املقبلة من مسيرة نمو الشركة.ومع استمرار توسع املدن واملجتمعات العمرانية ،تزداد الحاجة إلى حلول تبريد موثوقة وموفرة للطاقة .ونحن في «تبريد» نتمتع باإلمكانات والخبرات واملكانة الريادية التي تؤهلنا لتلبية هذا الطلب املتنامي .وعليه ،سنواصل التركيز على تحقيق االستفادة القصوى من محفظة أعمالنا املتنامية ،وتطوير عملياتنا التشغيلية ،بما يدعم التنمية الحضرية املستدامة".املرونة املاليةخالل األشهر التسعة األولى من عام ، 2026 حافظت تبريد على هامش لألرباح قبل احتساب الفوائد والضرائب واالستهالك واإلهالك بلغ نحو ،%50 بما يؤكد مرونة نموذج أعمالها القائم على عقود طويلة األجل .وبلغت األرباح قبل احتساب الفوائد والضرائب واالستهالك واإلهالك 955 مليون درهم إماراتي ،مقارنة بـ 972 مليون درهم إماراتي خالل الفترة نفسها من العام املاض ي ،بانخفاض نسبته %2 على أساس سنوي .ويعود ذلك بشكل رئيس ي إلى ارتفاع املصروفات العمومية واإلدارية نتيجة الضغوط التضخمية ،ونفقات تطوير األعمال ،والتكاليف املرتبطة بتوسع منصة الشركة التشغيلية.بلغ صافي أرباح الشركة 320 مليون درهم إماراتي ،ويعود التغير على أساس سنوي بشكل رئيس ي إلى ارتفاع تكاليف التمويل املرتبطة بإعادة تمويل الديون القائمة وتمويل استثمارات النمو ،إلى جانب األثر األولي للمشروع املشترك لشركة «بال كولينج» ،حيث ُيتوقع أن تتزايد مساهماته التشغيلية تدريجيا مع توسع نشاط املشروع ووصوله إلى مستويات تشغيلية أعلى.واصلت تبريد إظهار قدرة قوية على توليد التدفقات النقدية ،حيث ارتفع صافي التدفقات النقدية التشغيلية بنحو %20 على أساس سنوي ليصل إلى 882 مليون درهم إماراتي ،مقارنة بـ 736 مليون درهم إماراتي خالل الفترة نفسها من عام .2025 وبلغمعدل تحويل التدفقات النقدية ،%92 بما يوفر للشركة مرونة مالية مستمرة لدعم االستثمار في فرص النمو وخدمة الديون وتوزيعات األرباح على املساهمين.كل من وكالتي «موديز» و«فيتش» ،إلى جانب ميزانية وحافظت تبريد على تصنيفاتها االئتمانية ضمن «الفئة االستثمارية» لدى ٍ عمومية متينة ومستويات مستقرة من املديونية ،حيث بلغت نسبة صافي الدين إلى األرباح قبل احتساب الفوائد والضرائب واالستهالك واإلهالك 4.6 ضعفا كما في 30 سبتمبر ، 2026 بما يعكس اإلدارة املالية املنضبطة للشركة.توزيعات الأرباح المرحلية والنظرة المستقبليةخالل سبتمبر ، 2026 وزعت تبريد أرباحا نقدية مرحلية بواقع 5.0 فلس للسهم عن النصف األول من عام ، 2026 بما يمثل نسبة توزيع تبلغ %74 من صافي أرباح النصف األول من عام ، 2026 ويكون ذلك العام الثاني على التوالي الذي تعلن فيه الشركة عن توزيعات أرباح مرحلية .تعكس هذه التوزيعات نهج تبريد املنضبط في تخصيص رأس املال ،وتحقيق التوازن بين توفير عوائد للمساهمين ومواصلة االستثمار في النمو طويل األجل ،مع الحفاظ على املرونة املالية.وخالل الفترة املتبقية من عام ، 2026 ستواصل تبريد تركيزها على استكمال دمج شركة «بال كولينج» وتحسين الكفاءة التشغيلية عبر محفظة أعمالها ،إلى جانب تحقيق النمو الطبيعي واإلدارة املنضبطة للتكاليف .واستنادا إلى قاعدتها القوية من اإليرادات املتكررة والقائمة على عقود طويلة األجل ،ومنظومتها التشغيلية املوسعة ،تتمتع الشركة بمكانة تؤهلها الغتنام فرص النمو االنتقائية ،مع تعزيز قدرتها على تحقيق قيمة مستدامة على املدى الطويل.
calendar_month September 11, 2026
“تبريد” تعلن عن تعيين الدكتور يوسف الحمادي رئيسًا تنفيذيًا للشركة
يأتي تعيين الدكتور يوسف بعد مسيرة امتدت 12 عامًا في “تبريد”، شملت مسؤوليات قيادية في قطاعات تضم المشاريع وتطوير الأعمال وإدارة الأصول والإدارة التنفيذية; يتمتع الدكتور يوسف بخبرة تزيد على عقدين، اكتسبها من خلال عمله في “تبريد” و”مبادلة” و”أدنوك” ووزارة الداخلية; يُعد أول رئيس تنفيذي يتم تعيينه من داخل المجموعة. أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة -11 سبتمبر 2026: أعلنت الشركة الوطنية للتبريد المركزي ش.م.ع "تبريد"، الشركة الرائدة والأكثر تنوعًا عالميًا في مجال تبريد المناطق، اليوم عن تعيين الدكتور يوسف الحمادي رئيسًا تنفيذيًا للشركة.منذ انضمامه إلى "تبريد" في عام 2014، شغل الدكتور يوسف الحمادي عددًا من المناصب القيادية في قطاعي المشاريع وتطوير الأعمال. وفي عام 2022، انضم إلى فريق الإدارة التنفيذية بعد تعيينه في منصب الرئيس التنفيذي لإدارة الأصول، ثم تولّى مهام الرئيس التنفيذي بالإنابة للشركة في يناير 2026. وخلال مسيرته الممتدة على مدى 12 عامًا في "تبريد"، كان للدكتور يوسف دورٌ محوريٌ في إنجاز عدد من أبرز صفقات الشركة ومبادرات النمو، بما في ذلك الاستحواذ على محطات تبريد المناطق في وسط مدينة دبي، والاستحواذ على شركة "بال كولينج"، وامتياز تبريد المناطق في مشروع نخلة جبل علي.وبهذه المناسبة قال الدكتور بخيت الكثيري، رئيس مجلس إدارة "تبريد": "تُعد"تبريد" جزءًا أساسيًا من البنية التحتية لقطاع المرافق في دولة الإمارات، وعنصرًا رئيسيًا في دعم بناء مدن متطورة تتسم بالمرونة. ومع استمرار نمو الطلب على حلول التبريد المستدام، تتطلب قيادة الشركة خبرات واسعة في القطاع، وقدرات راسخة في التخطيط الاستراتيجي وإدارة الأصول عبر أسواق متنوعة.وأضاف الكثيري: "يجمع الدكتور يوسف بين هذه الخبرات والمعرفة المؤسسية العميقة بشركة "تبريد"، بالإضافة إلى قدرته على بناء علاقات قوية مع المستثمرين والشركاء الاستراتيجيين، وهو ما يجعله في موقع مثالي لقيادة الشركة خلال المرحلة المقبلة من النمو.""كما يعكس تعيينه التزامنا بتمكين الكفاءات الوطنية الإماراتية وإتاحة الفرص أمام أصحاب الأداء المتميز لتولّي المناصب القيادية العليا. وبالنيابة عن مجلس الإدارة، أتوجه بالتهنئة إلى الدكتور يوسف، وأتطلع إلى العمل معه ومع فريق "تبريد" لمواصلة مسيرة النمو والإنجاز، وخلق قيمة طويلة الأجل لمساهمينا والمجتمعات التي نخدمها."وتعليقًا على تعيينه رئيسًا تنفيذيًا للشركة، قال الدكتور يوسف الحمادي: "أتوجه بالشكر إلى مجلس الإدارة على ثقته بتعييني رئيسًا تنفيذيًا لـ "تبريد". خلال مسيرتي في الشركة، اكتسبت فهمًا عميقًا لمقومات الأداء المتميز، وفي مقدمتها الانضباط في التنفيذ وتوفير أصول عالية الجودة والاستثمار المستمر في القدرات والكفاءات الوطنية. وأتولّى اليوم هذا المنصب بإدراك عميق لما يحمله من مسؤوليات، وبرؤية واضحة لقيادة "تبريد" نحو المرحلة المقبلة من النمو”.“لقد أسهم التوسع الأخير في محفظة أعمالنا بتعزيز قاعدة الشركة للنمو، وتتمثل أولويتنا اليوم في توظيف محفظتنا واستثماراتنا الاستراتيجية لتحقيق عوائد تجارية مستدامة، بينما نواصل استكشاف فرص جديدة للنمو وفق نهجنا الانتقائي والمنضبط."وأضاف: "سأواصل العمل على تحقيق النمو لتعزيز مكانتنا في السوق وزيادة العوائد بما يحقق قيمة طويلة الأجل، بينما أعمل على ضمان استمرار تميزنا التشغيلي وشراكاتنا الموثوقة التي رسّخت مكانة "تبريد" بصفتها الشركة الرائدة عالميًا في مجال تبريد المناطق.“وقبل انضمامه إلى "تبريد"، شغل الدكتور يوسف الحمادي عددًا من المناصب القيادية في جهات رائدة مثل "مبادلة" و"أدنوك" ووزارة الداخلية، حيث عمل على عدد من المبادرات الاستراتيجية ومشاريع كبرى في مجال البنية التحتية التي أسهمت في دعم مسيرة التنمية طويلة الأجل في دولة الإمارات.يحمل الدكتور يوسف شهادة البكالوريوس في الهندسة (مع مرتبة الشرف)، وماجستير في إدارة الأعمال (بتقدير امتياز)، بالإضافة إلى دكتوراه في إدارة الأعمال (مع مرتبة الشرف).- انتهى -
calendar_month August 11, 2026
"تبريد" تحقق أداءً مرناً خلال النصف الأول من عام 2026 مع تدفق قوي للسيولة واستمرار النمو
ارتفعت القدرة المتصلة بنسبة 15% على أساس سنوي لتصل إلى 1.58 مليون طن تبريد; ارتفعت الإيرادات إلى 1.13 مليار درهم إماراتي، فيما زادت التدفقات النقدية التشغيلية الصافية بنسبة 40% على أساس سنوي لتبلغ 632مليون درهم إماراتي; الإعلان عن توزيعات أرباح مرحلية للعام الثاني على التوالي، بما يعكس الثقة في التدفقات النقدية المتكررة وقوة المركز المالي. أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة -11 أغسطس 2026: أعلنت الشركة الوطنية للتبريد المركزي (تبريد)، شركة تبريد المناطق الرائدة والأكثر تنوعًا على مستوى العالم والمدرجة في سوق دبي المالي تحت اسم "تبريد" بالرمز (DFM: TABREED / ISIN: AEA002201018)اليوم، نتائجها المالية والتشغيلية لفترة الستة أشهر المنتهية في 30 يونيو 2026، مسجلةً إيرادات بلغت 1.13 مليار درهم إماراتي وصافي أرباح قدره 192 مليون درهم إماراتي خلال الفترة.حققت تبريد نمواً في الإيرادات بنسبة 2% على أساس سنوي خلال النصف الأول من عام 2026، مدعوماً برسوم القدرة الثابتة، واستمرار التوسع في القدرة المتصلة، وتنوّع حضورها عبر سلسلة القيمة في قطاع تبريد المناطق. كما حافظت الشركة على أداء تشغيلي قوي مكّنها من تحقيق تدفقات نقدية تشغيلية قوية وتحقيق مستويات مرتفعة من تحويل التدفقات النقدية الحرة خلال النصف الأول من العام، إلى جانب مواصلة تعزيز قوة ميزانيتها العمومية. النمو التشغيلي خلال النصف الأول من عام 2026، ارتفعت القدرة المتصلة بنسبة 15% على أساس سنوي لتصل إلى 1.58 مليون طن تبريد، بما يعكس قوة استراتيجية النمو للشركة على المدى الطويل. كما شهدت الفترة إضافة 4,500 طن تبريد من القدرة المتصلة الناتجة عن النمو الطبيعي، وذلك عقب استكمال عدد من المشاريع. وبلغ حجم استهلاك التبريد 1 مليار طن تبريد-ساعة خلال النصف الأول من عام 2026، بما يعكس اعتدال الأحوال الجوية مقارنة بالفترة نفسها من العام الماضي. وتعليقاً على النتائج، قال الدكتور بخيت الكثيري، رئيس مجلس إدارة شركة تبريد:" تعد تبريد عنصراً أساسياً لا غنى عنه في البنية التحتية لقطاع المرافق في دولة الأمارات، ويؤكد الأداء التشغيلي للشركة خلال النصف الأول من عام 2026 استمرار قوة أعمالها الأساسية، إلى جانب الدور الحيوي الذي يؤديه قطاع تبريد المناطق في الأسواق التي نعمل بها، بما يعزز وضوح الرؤية المستقبلية للإيرادات على المدى الطويل ويحقق عوائد مستدامة للمساهمين."وأضاف: "إن التوسع الأخير في محفظة الشركة، الذي يتضمن الاستحواذ على شركة "بال كولينج" في أبوظبي بالشراكة مع CVC DIF، واستمرار مبادرات النمو الطبيعي، هو خير دليل على سلامة نهجنا المنضبط في الاستثمار في أصول البنية التحتية عالية الجودة التي تتمتع بإمكانات قوية لتحقيق السيولة على المدى الطويل. ومع مواصلة دمج هذه الاستثمارات والسعي إلى اغتنام فرص نمو انتقائية، فإننا ملتزمون بتخصيص رأس المال بصورة منضبطة وتحقيق قيمة مستدامة طويلة الأجل لجميع الشركاء والمساهمين. ونؤكد بأن تبريد مستمرة في تجاوز التوقعات، حيث توفر خدمات التبريد المستدام لملايين المستفيدين، مع نجاحها في توفير استهلاك الطاقة والموارد الأخرى، في إطار سعيها اللامتناهي لتحقيق التميز التشغيلي."المرونة المالية بلغت الأرباح قبل احتساب الفوائد والضرائب والاستهلاك والإهلاك 615 مليون درهم إماراتي خلال النصف الأول من عام 2026، بهامش بلغ 55%.وبلغت صافي أرباح الشركة 192 مليون درهم إماراتي خلال الفترة، ما يعكس عودة قاعدة المصروفات إلى مستوياتها الطبيعية، مع ارتفاع تكاليف التمويل عقب إعادة التمويل التي تمت خلال عام 2025 وفق أسعار السوق السائدة، إلى جانب مصروفات الفوائد الإضافية المرتبطة باستثمارات النمو الممولة من خلال ديون صفقات الاستحواذ. كما ارتفع صافي التدفقات النقدية التشغيلية بنسبة 40% على أساس سنوي لتصل إلى632 مليون درهم إماراتي، بما يدعم مواصلة الاستثمار في فرص النمو وتحسين هيكل الميزانية العمومية مع تحقيق عوائد للمساهمين.ونتيجة لذلك، تحسنت نسبة صافي الدين إلى الأرباح قبل احتساب الفوائد والضرائب والإهلاك والاستهلاك لتصل إلى 4.57ضعفًا بنهاية النصف الأول من عام 2026، مع استمرار احتفاظ الشركة بتصنيفاتها الائتمانية ضمن "الفئة الاستثمارية" لدى كلٍ من وكالتي "موديز" و"فيتش". كما تتمتع الشركة بمركز سيولة قوي، مدعوماً برصيد نقدي مستقر بلغ 661 مليون درهم إماراتي (كما في 30 يونيو 2026)، إلى جانب تسهيلات ائتمانية خضراء متجددة وغير مسحوبة بقيمة1.2مليار درهم إماراتي، وعدم وجود أي استحقاقات ديون قريبة الأجل. توزيعات الأرباح المرحلية والنظرة المستقبلية وافق مجلس إدارة تبريد مجددًا على توزيع أرباح نقدية مرحلية، بعد الإعلان عن أول توزيع مرحلي في عام 2025. واعتمد المجلس توزيع أرباح بواقع 5 فلس للسهم عن النصف الأول من عام 2026، بما يمثل نسبة توزيع تبلغ 74% من صافي الأرباح، ويعكس التزام مجلس الإدارة المستمر بتخصيص رأس المال بصورة منضبطة، وتحقيق التوازن بين توفير عوائد مجزية للمساهمين والحفاظ على المرونة المالية اللازمة للاستثمار في فرص النمو المستقبلية. وبالنظر إلى ما تبقى من عام 2026، تواصل تبريد التركيز على التنفيذ المنضبط في ظل بيئة تشغيلية ديناميكية. وبينما تظل الجداول الزمنية لتنفيذ بعض مشاريع العملاء مرتبطة بوتيرة النشاط في سوق العقارات على نطاق أوسع، تواصل الشركة إدارة مشاريعها بفاعلية بما يتماشى مع الجداول الزمنية للتسليم لدى العملاء. ومع وجود محفظة قوية من المشاريع المحتملة خلال الفترة المقبلة، ستواصل تبريد تركيزها على سوقها الرئيسي في دولة الإمارات، حيث تواصل ترسيخ مكانتها بصفتها جهةً موثوقةً وأساسيةً في منظومة البنية التحتية الحيوية للدولة.
calendar_month June 25, 2026
"تبريد" تحصد جائزتين ضمن جوائز الأسواق والخدمات المصرفية العالمية – الشرق الأوسط 2026
حصدت "تبريد" جائزتين ضمن جوائز Global Banking & Markets Awards Middle East 2026، في إنجاز يعكس مكانتها الرائدة في مجال التمويل المستدام، ويؤكد نجاحها في تنفيذ استراتيجية نمو منضبطة.وفازت الشركة بتاريخ 22 يونيو 2026 بجائزة "أفضل صفقة قرض مستدام للعام" عن تسهيلها الأخضر المكوّن من شريحتين بقيمة 1.8 مليار درهم إماراتي، كما نالت بتاريخ 24 يونيو 2026 جائزة "أفضل صفقة تمويل استحواذ للعام" عن التمويل المضمون متعدد الشرائح بقيمة 2.55 مليار درهم إماراتي، والذي دعم استحواذها على شركة "بال كولينج".تكرّم هذه الجوائز أبرز الصفقات في قطاعات الخدمات المصرفية وأسواق رأس المال والتمويل في المنطقة، مع التركيز على المعاملات التي تتميز بالابتكار، وجودة التنفيذ، والأثر المؤثر في السوق، بما يعكس نجاح "تبريد" في التركيز على تحقيق نمو منضبط، وتطوير بنية تحتية مستدامة، وتقديم حلول مبتكرة وفعالة لتبريد المناطق تسهم في دعم طموحات المنطقة طويلة الأمد في إزالة الكربون.